Mundo Empresarial Com Diego Maia

É a geração da ansiedade – eles circulam como hoje circula a comunicação: num piscar de olhos.Siga Diego Maia no Instagram clicando aqui.

Toda empresa precisa de colaboradores interessados e dispostos a dar o melhor de si.Siga Diego Maia no Instagram clicando aqui.

Para ter sucesso nesse competitivo e acelerado mundo dos negócios, não podemos mais é viver na base do “deixa a vida me levar”.Siga Diego Maia no Instagram clicando aqui.

Planeje. Lógico que imprevistos acontecem, mas faça um planejamento para você colocar em ordem tudo que deve realizar.Siga Diego Maia no Instagram clicando aqui.

A postura que você tem no ambiente de trabalho é que vai determinar seu crescimento profissional.Siga Diego Maia no Instagram clicando aqui.

Acabou a era do gerente que trabalha menos do que o funcionário. Agora, é ao contrário!Siga Diego Maia no Instagram clicando aqui.

Fica a dica: não é porque você acha que ganha mal que tem que jogar mal. Este raciocínio é para perdedores.Siga Diego Maia no Instagram clicando aqui.

Os clientes estão cada vez mais exigentes e as empresas precisam correr para se adaptar a essa nova realidade. Antes que o seu concorrente faça isso primeiro.Siga Diego Maia no Instagram clicando aqui.

Tenha coragem e busque alternativas. Ficar imóvel numa empresa, sendo liderado por uma pessoa sem luz só por conta do salário e da ‘pseudo’ estabilidade arruinará sua motivação.Siga Diego Maia no Instagram clicando aqui.

Trabalhar com chefe ruim faz mais mal que cigarro. E ficar num emprego em que você é liderando por um chefe desagregador e desmotivador é direcionar sua carreira para o insucesso.Siga Diego Maia no Instagram clicando aqui.

Faça de hoje um marco positivo na sua história. O marco da decisão de mudar e de melhorar. Seu futuro agradece.Siga Diego Maia no Instagram clicando aqui.

Mesmo ganhando pouco e trabalhando em uma empresa deficitária, dê o melhor de si.Siga Diego Maia no Instagram clicando aqui.

Todo nós, quando somos clientes, precisamos ter a sensação de que estamos “ganhando” as negociações. Por isso, nunca dê sua melhor condição logo de cara.Siga Diego Maia no Instagram clicando aqui.

Quem deixa para amanhã o que pode e/ou deve fazer hoje apresenta o sinal da síndrome da “gerentice”. Pensa que é ou que pode ser gerente. Mas gestor de sucesso é aquele que entrega, que faz.Siga Diego Maia no Instagram clicando aqui.

Ao abrir um negócio só porque gosta do segmento ou acha que tem um dom, muita gente quebra a cara e o bolso.Siga Diego Maia no Instagram clicando aqui.

Se for pra liderar, que seja pra ser bem feito. Trace planejamentos. Seja ético, afinal você será exemplo para alguns, ou até mesmo, muitos seguidores.Siga Diego Maia no Instagram clicando aqui.

Precisamos tomar decisões pensando no futuro do negócio e não na sobrevivência dos herdeiros.Siga Diego Maia no Instagram clicando aqui.

Algumas mudanças nas suas atitudes podem ajudar você a ficar mais tempo na empresa.Siga Diego Maia no Instagram clicando aqui.

“Pessoas sábias falam sobre ideias; pessoas comuns falam sobre coisas; pessoas medíocres falam sobre pessoas" - SócratesSiga Diego Maia no Instagram clicando aqui.

Este é o terceiro e último bloco do bate papo entre Diego Maia, CEO do Grupo CDPV e Fábio Lessa, Diretor Comercial da Capemisa Seguradora. A entrevista foi ao ar originalmente no programa “Mundo Empresarial – Diego Maia entrevista” produzido pela Rádio Antena 1 (103,7 FM Rio de Janeiro). Confira!Siga Diego Maia no Instagram clicando aqui.